Sindicato das Empresas de Segurança Privada, Segurança Eletrônica e Cursos de Formação do Estado de São Paulo
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Detalhes do Curso

PLANO DE CARGOS E SALÁRIOS - COMO IMPLANTAR NA EMPRESA

Conteúdo do Curso
23/08/2018
09h às 18h
SESVESP SP
Alexandre Pescuma Administrador de Empresas, com MBA em Gestão de RH, possui vários cursos de desenvolvimento e formação na área de Remuneração e RH. Experiência de mais de 15 anos na área de Recursos Humanos, com foco em Remuneração e Desenvolvimento Organizacional. Ocupou posições técnicas e de liderança em empresas nacionais e multinacionais de médio e grande porte como: EDP Energias de Portugal, Santista Têxtil, Grupo Telefônica, TNT Logistics, Gafisa e Microsiga. Como Consultor atua em projetos de Remuneração e Desenvolvimento para empresas nacionais e multinacionais de diferentes segmentos e porte. Como Professor Universitário ministra os temas: Cargos e Salários, Remuneração Estratégica, Gestão de RH e Avaliação Desempenho em cursos de graduação e pós-graduação. Instrutor de cursos de formação e especialização em cargos e salários em diversas instituições.
   Programa completo
 - Conceito e objetivos de um Programa de Cargos e Salários;
- Benefícios da implantação de um Programa de Cargos e Salários;
- Como divulgar o projeto;
- Levantamento de informações: sistemas e critérios;
- Análise e identificação de funções e cargos;
- Descrição e especificação de cargos;
- Sistemas de avaliação e classificação de cargos;
- Pesquisa salarial: critérios, análise e tabulação de dados e aplicabilidade;
- Estrutura de cargos e salários: análise de curvas e montagem de tabelas;
- Elaboração da política salarial;
- Apuração de custos de enquadramento;
- Análise das alternativas para a implantação;
- Definição de Normas e Procedimentos para administração e manutenção do PCS.
16h
Profissionais da área de Recursos Humanos, que tenham interesse em conhecer as técnicas de coleta de informações e como elaborar Descrições de Cargo.
Investimento
R$ 0,00
R$ 220,00
R$ 442,00